Contribuzioni Cassa

Le percentuali contributive vanno versate per le ore di lavoro ordinarie e le 12 Festività (pari ad 96 ore: 1 e 6 gennaio, lunedì di Pasqua, 25 aprile, 1 maggio, 2 giugno, 15 agosto, 1 novembre, 8 e 25 e 26 dicembre, Santo Patrono). Naturalmente nel modello vanno indicate (ma non conteggiate ai fini del versamento) anche le altre ore per le quali è richiesta l'indicazione (Ferie e Permessi goduti, Cassa Integrazione Guadagni, Licenza Matrimoniale, Leva, Ore di assenza non giustificate).

Per le aziende di Forlì - Cesena vanno pure versati i contributi e gli accantonamenti sulle ore di Ferie e di permessi goduti.

Provincia di Forlì - Cesena da Ottobre 2022

Quota	Impresa	Dipendente	Totale	Magg. Imp INPS
Contribuzione Cassa Edile	1,875 %	0,375 %	2,250 %	1,200%
Quote Territoriali di Servizio	0,600 %	0,500 %	1,100 %
Quote Nazionali di Servizio	0,200 %	0,200 %	0,400 %
Integrazione Mal/inf	0,585 %	-	0,585 %
Quota Sviluppo Territoriale	0,300 %	-	0,300 %	0,300 %
Quote RLST	0,200 %	-	0,200 %	0,200 %
Ente Scuola e CTP	1,000 %	-	1,000 %	1,000 %
Quote FNAPE	3,430 %	-	3,430 %	3,430 %
Fondo Sanitario Nazionale	0,600 %	-	0,600 %
Fondo Naz. Prepensionamenti	0,200 %	-	0,200 %	0,200 %
Fondo Naz. Incentivo Occupazione	0,100 %	-	0,100 %	0,100 %
TOTALE GENERALE	9,090 %	1,075 %	10,165 %	6,540 %
Gratifica Natalizia	10,000 %	-	-

Provincia di Rimini da Ottobre 2022

Quota	Impresa	Dipendente	Totale	Magg. Imp INPS
Contribuzione Cassa Edile	1,875 %	0,375 %	2,250 %	1,200%
Quote Territoriali di Servizio	0,500 %	0,500 %	1,000 %
Quote Nazionali di Servizio	0,200 %	0,200 %	0,400 %
Integrazione Mal/inf	0,585 %	-	0,585 %
Quote RLST	0,200 %	-	0,200 %	0,200 %
Ente Scuola e CTP	1,000 %	-	1,000 %	1,000 %
Quote FNAPE	3,430 %	-	3,430 %	3,430 %
Fondo Sanitario Nazionale	0,600 %	-	0,600 %
Fondo Naz. Prepensionamenti	0,200 %	-	0,200 %	0,200 %
Fondo Naz. Incentivo Occupazione	0,100 %	-	0,100 %	0,100 %
TOTALE GENERALE	8,690 %	1,075 %	9,765 %	6,130 %
Gratifica Natalizia	10,000 %	-	-

Provincia di Piacenza da Ottobre 2022

Quota	Impresa	Dipendente	Totale	Magg. Imp INPS
Contribuzione Cassa Edile	1,875 %	0,375 %	2,250 %	1,200%
Quote Territoriali di Servizio	0,600 %	0,500 %	1,100 %
Quote Nazionali di Servizio	0,200 %	0,200 %	0,400 %
Integrazione Mal/inf	0,585 %	-	0,585 %
Quota Sviluppo Territoriale	0,300 %	-	0,300 %	0,300 %
Quote RLST	0,200 %	-	0,200 %	0,200 %
Ente Scuola e CTP	1,000 %	-	1,000 %	1,000 %
Quote FNAPE	3,430 %	-	3,430 %	3,430 %
Fondo Sanitario Nazionale	0,600 %	-	0,600 %
Fondo Naz. Prepensionamenti	0,200 %	-	0,200 %	0,200 %
Fondo Naz. Incentivo Occupazione	0,100 %	-	0,100 %	0,100 %
TOTALE GENERALE	9,090 %	1,075 %	10,165 %	6,540 %
Gratifica Natalizia	14,200 %	-	-