Le assistenze e prestazioni di contributi ai dipendenti sono le medesime per Forlì - Cesena e Rimini mentre variano per i dipendenti di Piacenza. Le assistenze fornite ai dipendenti riguardano tutta l'area sociale (premio giovani, figli studenti, mutuo, ecc.) per le quali vanno utilizzati i modelli presenti nell'area modulistica. Per quanto riguarda le assistenze di carattere sanitario dal 1 Ottobre 2020 è attivo l'accordo Fondo Sanedil Nazionale che eroga contributi o erogazione diretta delle prestazioni sanitarie stesse presso tutti i centri convenzionati in Italia, per maggiori informazioni potete consultare questa pagina.
Per i dipendenti che maturano 2100 ore nel biennio edile precedente, la CEDAIIER eroga, in base a quanto sottoscritto con gli accordi nazionali, l'A.P.E. Ordinaria, conteggiando gli importi relativi moltiplicando il coefficiente per il numero delle ore utili nell'ultimo anno edile. Il coefficiente è collegato alla qualifica ed alla anzianità APE del dipendente.
In base alla Finanziaria, sull'importo inviato al dipendente, la Cassa trattiene la ritenuta di acconto nella misura del 23%. La CEDAIIER a Febbraio di ogni anno, inserisce nell'area riservata di ogni dipendente la certificazione unica, riferita all'anno solare precedente, utile per la dichiarazione dei redditi. I dipendenti vengono avvisati con SMS o e-mail ed accedono all'area riservata con le proprie credenziali.
Attraverso la Scuola Edile Artigiana Romagna, la CEDAIIER offre gratuitamente ai dipendenti delle imprese iscritte tutti i corsi obbligatori per legge come:
Tutti i corsi disponibili e il calendario sono consultabili sul sito www.scuolaedileromagna.it